נגב 2, איירפורט סיטי

צרו קשר

03-539-5900

פקס

03-539-5901

מאמרים באותו נושא

מאמרים חדשים

קטגוריות
ארכיונים
דצמבר 2025
א ב ג ד ה ו ש
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031  
פתרונות אפקטיביים

שעון קיץ 2024: מתי מזיזים את השעון? כל התשובות לקראת המעבר – פורסם באתר ישראל היום

בסוף השבוע הבא ישראל עוברת לשעון קיץ, כל מה שצריך לדעת לקראת המעבר • בדקנו מה בכלל הביא להחלטה להחליף את השעון – ומהן השלכותיה.

מתי שעון קיץ 2024?

ב-29 במרץ 2024, בשעה 02:00, מדינת ישראל תזיז את השעון שעה אחת קדימה – ובכך נעבור כולנו לשעון קיץ, שיימשך עד 27 באוקטובר 2024. אם תהיתם מדוע אנו נוהגים לעשות את המעבר בין שעון חורף לשעון קיץ, בדקנו עבורכם את הסיבה. 

פתרונות אפקטיביים

פורסם בישראל היום

לכתבה המלאה לחצו כאן

אולי יעניין אותך גם...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2025/10/מיסוי-וייעול-מס-לבכירים--מה-שצריך-לדעת.png
מיסוי וייעול מס לבכירים – מה שצריך לדעת

בכירים, מנכ״לים ובעלי תפקידים ניהוליים נדרשים להתמודד עם אחת הסוגיות הכלכליות הרגישות ביותר – מיסוי וייעול...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2025/10/יועץ-פיננסי-לבכיר-מתי-זה-הזמן-איך-לבחור-מה-לבדוק.png
יועץ פיננסי לבכיר: מתי זה הזמן, איך לבחור, מה לבדוק

בעולם הניהול המודרני, בכירים מתמודדים עם מערכות פיננסיות מורכבות בהרבה מבעבר. שכר בכירים כולל לא רק משכורת...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2025/10/תפקידו-של-היועץ-הארגוני-בעידן-המודרני-ממטפל-בתסמינים-למעצב-עתיד-אסטרטגי.png
תפקידו של היועץ הארגוני בעידן המודרני: ממטפל בתסמינים למעצב עתיד אסטרטגי

העולם העסקי של המאה ה־21 מתאפיין בקצב שינוי מסחרר, בתחרות מתגברת ובצורך מתמיד להתאים את הארגון לסביבה...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2025/10/nusk-AI.png
מפת התמודדות HR עם משבר

מפת התמודדות HR עם משבר מפת ההתמודדות של HR עם משבר מתארת שישה שלבים מעגליים שכל ארגון צריך להכיר כדי...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2025/10/משאבי-אנוש.png
ניהול משאבי אנוש בעידן אי־ודאות – משברים, לחצים וביטחון רגשי בארגון

בעידן שבו האי־ודאות הפכה לקבועה החדשה, תפקידם של מנהלי משאבי אנוש השתנה באופן דרמטי. מגפות עולמיות, משברים...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2025/10/שיפור-תהליכי-מכירה-בארגון-השיטות-היעילות-ביותר-לצמיחה.png
שיפור תהליכי מכירה בארגון: השיטות היעילות ביותר לצמיחה

שיפור תהליכי מכירה בארגון: השיטות היעילות ביותר לצמיחה מבוא בעולם העסקי התחרותי של היום, תהליכי מכירה...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2025/09/פרסומים-משאבי-אנוש.png
איך מיקרו-למידה מגבירה את מחוברות העובדים ושימורם - פורסם בwww.hrus.co.il

בסביבת העבודה המשתנה בתדירות גבוהה מאי פעם, מפגשי ההכשרה וההדרכה המסורתיים והארוכים, לרוב אינם מצליחים...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2025/09/עתיד-ההכשרות-הארגוניות--מיקרו-למידה-Microlearning-ופיתוח-מיומנויות-בזמן-אמת.png
עתיד ההכשרות הארגוניות – מיקרו למידה (Microlearning) ופיתוח מיומנויות בזמן אמת

עולם ההכשרות הארגוניות עובר שינוי עמוק. במקום קורסים ארוכים בני ימים שלמים, עובדים מצפים ללמידה גמישה,...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2025/09/ביקורת-שכר-ומשאבי-אנוש--איך-לגלות-פערים-ולתקן-אותם.png
ביקורת שכר ומשאבי אנוש – איך לגלות פערים ולתקן אותם

בעידן שבו עובדים מודעים יותר לזכויותיהם, והרגולציה הולכת ומחמירה, ניהול ביקורת שכר הפך להיות חלק בלתי...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2025/09/הכשרת-מנהלים-ביניים--איך-להפוך-אותם-למנוע-ההצלחה-המרכזי-של-הארגון.png
הכשרת מנהלים ביניים – איך להפוך אותם למנוע ההצלחה המרכזי של הארגון

בכל ארגון צומח, מנהלים ביניים הם שכבת ההנעה המרכזית: הם מתרגמים אסטרטגיה לביצוע, מציפים בעיות מהשטח,...

Facebook
Twitter
LinkedIn
WhatsApp
Pinterest
Print
Email

תוכן עניינים

פתרונות אפקטיביים
חותם האמינות של דן אנד ברדסטריט
פתרונות אפקטיביים

חותם האמינות של דן אנד ברדסטריט (להלן:"די.בי") הינו "תו איכות" אשר מטרתו להקל על תהליך קבלת ההחלטות של הצרכן לקראת ביצוע התקשרות עסקית עם בית העסק. הענקת החותם מתבססת על הערכתנו המקצועית, על סמך המידע הקיים בידי די.בי, באשר לרמת הסיכון הפיננסי שבהתקשרות עסקית עם בית עסק.