נגב 2, איירפורט סיטי

03-539-5901

דף הבית » דיני עבודה » תנאי עבודה » זכויות עובדים בפורים: האם מגיע לי יום חופש – ומה התשלום ליום עבודה בחג? – פורסם ב mako

מאמרים חדשים

קטגוריות
ארכיונים
יוני 2026
א ב ג ד ה ו ש
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
282930  
פתרונות אפקטיביים

זכויות עובדים בפורים: האם מגיע לי יום חופש – ומה התשלום ליום עבודה בחג? – פורסם ב mako

חופשת פורים

חג הפורים הוא ייחודי מבחינת ההתייחסות אליו בדיני העבודה: אומנם זהו חג בלוח השנה היהודי, אך מדובר ביום עבודה "רגיל" שלא מקנה יום חופש. מה עושים אם לא רוצים ללכת לאירוע של העבודה, האם ניתן לחייב אותי להשתתף בחגיגות – והאם גובה השכר ביום הזה הוא 150%?

חג הפורים הוא חג מיוחד לכל הדעות, גם מבחינת דיני עבודה. בשל אופיו הייחודי של החג (באווירת ה"ונהפוך הוא" המפורסמת), עורכי דין נתקלים בלא מעט שאלות מיוחדות שאין בשום חג אחר. אלה הסוגיות העיקריות שעולות בקרב עובדים בנוגע לזכויותיהם בחג – והתשובות להן:

האם העובדים רשאים להיעדר מהעבודה בחג הפורים?

אומנם פורים הוא אכן חג בלוח השנה היהודי, אך מדובר ביום עבודה "רגיל". לכן, אם בהסכם העבודה (האישי או הקיבוצי או בצו ההרחבה) לא נקבע שמדובר ביום חופש, ומקום העבודה שלכם עובד כרגיל בפורים – עליכם להתייצב לעבודה. למרות זאת, בפורים כמו בפורים, אפשר להפוך את המצב. בדיוק בשביל ימים כאלה נקבעה בחוק חופשה שנתית הזכות של "ימי בחירה". ימי בחירה הם בדרך כלל שני ימים שהעובד רשאי לנצל כימי חופשה (האחד לבחירה חופשית, והשני לבחירה ממספר מועדים ספציפיים הקבועים בחוק, כמו פורים, תשעה באב, חג הסיגד ועוד), ולמעסיק אסור לסרב לחופשה.
 

פתרונות אפקטיביים

פורסם ב mako

לכתבה המלאה לחצו כאן

אולי יעניין אותך גם...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2026/04/קבלת-החלטות.png
מאמר מס' 11: קבלת החלטות למנכ"לים

מאמר על קבלת החלטות ניהולית מדויקת יותר באמצעות נתונים, סדרי עדיפויות, מתודולוגיה ברורה ובקרה על ייש...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2026/04/בקרת-שכר-בארגון.png
מאמר מס' 10: בקרת שכר בארגון

סקירה על חשיבות בקרת השכר בארגון, מניעת טעויות, זיהוי חריגות ושיפור השליטה באחת מההוצאות המרכזיות של...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2026/04/מאמר-מס-9-אופטימיזציית-חוזים.png
מאמר מס' 9: אופטימיזציית חוזים

מאמר פרקטי על בדיקת חוזים, שיפור תנאים מסחריים, מניעת התחייבויות מיותרות וניהול חוזי שמחזק את הרווחי...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2025/11/מאמר-8-ייעול-תפעולי.png
מאמר מס' 8: ייעול תפעולי בארגון

מאמר 8 מתוך 20 בסדרת המדריך למנכ"לים מאמר קודם לעמוד הסדרה הראשי מאמר הבא סדרת המדריכים למנכ"לים...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2026/05/מאמר-מס-7-ניהול-ספקים-נכון.png
מאמר מס' 7: ניהול ספקים נכון

מאמר על ניהול ספקים אפקטיבי, מו״מ מסחרי, שיפור תנאים והקטנת עלויות מבלי לפגוע ברציפות התפעולית של הא...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2026/04/מאמר-מס-6-הוצאות-נסתרות-בארגונים.png
מאמר מס' 6: הוצאות נסתרות בארגונים

סקירה של מוקדי בזבוז סמויים בארגון, כולל ספקים, תפעול, כפילויות וחוסר בקרה, עם כיווני פעולה לצמצום ה...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2026/04/שדרוג-והשלמת-רכישה-כך-תיישמו-Upsell-ו-Cross-Sell-נכון-1.png
מאמר מס' 5: Upsell ו-Cross Sell בצורה חכמה

הסבר מעשי כיצד להגדיל הכנסות מלקוחות קיימים באמצעות Upsell ו-Cross Sell, בלי לפגוע באמון ובלי להכביד...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2026/04/מאמר-מס-4-הגדלת-ערך-לקוח-לאורך-זמן.png
מאמר מס' 4: הגדלת ערך לקוח לאורך זמן

מאמר על הגדלת ערך הלקוח באמצעות שימור, הרחבת סל השירותים, שיפור חוויית לקוח ובניית מערכות יחסים ארוכות...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2026/04/שיפור-תהליך-המכירה-בארגון-1.png
מאמר מס' 3: שיפור תהליך המכירה בארגון

מדריך לשיפור תהליך המכירה מקצה לקצה, כולל ניהול לידים, שלבי מכירה, בקרה שוטפת והגדלת שיעורי הסגירה ב...

https://esg.co.il/wp-content/uploads/2026/04/טעויות-בתמחור-שמקטינות-רווח.png
מאמר מס' 2: טעויות בתמחור שמקטינות רווח – המדריך המקצועי למנהלים ולבעלי עסקים

מאמר 2 מתוך 20 בסדרת המדריך למנכ"לים מאמר קודם לעמוד הסדרה...

1 2 3 4 5 76
Facebook
Twitter
LinkedIn
WhatsApp
Pinterest
Print
Email

תוכן עניינים

פתרונות אפקטיביים
חותם האמינות של דן אנד ברדסטריט
פתרונות אפקטיביים

חותם האמינות של דן אנד ברדסטריט (להלן:"די.בי") הינו "תו איכות" אשר מטרתו להקל על תהליך קבלת ההחלטות של הצרכן לקראת ביצוע התקשרות עסקית עם בית העסק. הענקת החותם מתבססת על הערכתנו המקצועית, על סמך המידע הקיים בידי די.בי, באשר לרמת הסיכון הפיננסי שבהתקשרות עסקית עם בית עסק.